對于一項正確的決策來說，執(zhí)行力越強效果越好，能夠更加有力地促進行業(yè)的改革與發(fā)展。所謂執(zhí)行力，通俗地講，就是指執(zhí)行決策、完成任務(wù)的能力，是企業(yè)貫徹落實決策，達成任務(wù)目標的重要途徑，屬于企業(yè)管理的范疇。【智風績效】認為執(zhí)行力是企業(yè)競爭力的重要組成部分，是決定企業(yè)成敗的重要因素。沒有執(zhí)行力，再好的決策也只能是一句空話。
執(zhí)行力不強，有執(zhí)行者素質(zhì)不高、執(zhí)行不力的原因，也有管理者宣傳不夠、監(jiān)督 不力的因素存在。提升企業(yè)執(zhí)行力，不能只要求執(zhí)行者應該怎樣去做，更要綜合考慮從決策的制定、宣傳、執(zhí)行和監(jiān)督等各個環(huán)節(jié)尋求突破。
提升執(zhí)行力，科學決策是前提。只有確保決策的科學合理，才能談提升執(zhí)行力的 問題。對于一項正確的決策來說執(zhí)行力越強效果越好，能夠更加有力地促進行業(yè)的 改革與發(fā)展；對于不切合實際甚至錯誤的決策，則會南轅北轍，執(zhí)行力越強負面效應越大，給企業(yè)帶來的損害也就越嚴重。
提升執(zhí)行力，提高執(zhí)行者對決策的認知程度是關(guān)鍵。既然決策的執(zhí)行是一個雙向 互動的過程，那么要確保決策的深入貫徹，就不能搞"單邊主義",僅靠管理者 "一頭熱"。只有管理者和執(zhí)行者達成共識、形成合力，執(zhí)行才會有力度。這不僅要求管理者對將要施行的決策搞好宣傳，更重要的是平時要加強對廣大員工在國家、行業(yè)政策法規(guī)等方面的教育培訓，切實提高執(zhí)行者的理論水平和對決策的認知程度促進 決策的有效落實。
提升執(zhí)行力，明確執(zhí)行主體的主次關(guān)系是基本條件。任何一項決策的執(zhí)行都會有重點執(zhí)行主體和輔助執(zhí)行主體之分，兩者在決策執(zhí)行過程中擔負著不同的責任。如果 執(zhí)行主體主次不分，則會出現(xiàn)推諉、扯皮現(xiàn)象，不利于決策執(zhí)行。因此，在執(zhí)行決策
前，管理者要明確下屬的工作分工和崗位職責，根據(jù)決策的具體內(nèi)容，把重點執(zhí)行責任落實到單位、部門和個人。同時要積極培養(yǎng)團隊意識強化溝通協(xié)作，落實輔助執(zhí)行責任，確保"一個聲音喊到底",切實增強決策的貫徹執(zhí)行力度。
提高執(zhí)行力，強化執(zhí)行過程監(jiān)督是保障。監(jiān)督是約束也是促進，實施有效的指導監(jiān)督，對于提高企業(yè)執(zhí)行力來說同樣有效。
在企業(yè)中，策劃與執(zhí)行經(jīng)常是兩個爭論不休的話題。那么如何看待策劃與執(zhí)行的關(guān)系呢，這里是從一個英國寓言故事《老鼠的天堂》開始的。
在一座古老的城堡里，生活著一群快樂的老鼠。它們在這里談情說愛，安居樂業(yè)，過著神仙一樣無憂無慮的日子。一只有學問的老鼠感嘆說，這里簡直 就是老鼠的天堂。忽然有一天，尖利的貓叫聲打破了老鼠天堂的寧靜。一只流浪的黑貓來到這里，給老鼠們帶來了朝不保夕的恐懼和災難。于是，老鼠們聚在一起召開動腦會議，商量怎樣對付這只可惡的黑貓。老鼠們紛紛哭訴黑貓的殘暴，要找一個有效的辦法來逃避貓的魔爪。那只有學問的老鼠摸了摸胡須說“我有一個主意，只要在貓的脖子上掛一個鈴鐺，就萬事大吉了。這樣， 每當黑貓走近，我們就能聽到鈴鐺的響聲，及時地逃之夭夭?！薄斑@個主意太好 了!"全體老鼠歡聲雷動?！翱墒?，”另一只老鼠疑惑地問道，“怎樣才能將鈴鐺掛到黑貓的脖子上去呢?"剎那間，所有的老鼠都閉了嘴。
這個故事并不可笑，但卻帶給我們很多值得思考的東西。什么樣的策劃才是好的 策劃?策劃在企業(yè)中應該扮演什么角色?執(zhí)行力在企業(yè)的發(fā)展中應該占據(jù)什么地位?
好的策劃是能有效在市場中得到有效執(zhí)行并創(chuàng)造效益的策劃，在與某些策劃人的接觸中，經(jīng)常聽到他們吹噓做了某個大策劃，但客戶執(zhí)行不下去云云。好的策劃方案 是應該可以執(zhí)行下去的，執(zhí)行不下去的只能是一張廢紙。更別談創(chuàng)造什么效益了。還有一些策劃方案，看起來很漂亮，也很打動人，但對銷量的提升卻有限。這種策劃的好壞是同企業(yè)的目的有關(guān)的。要建立品牌或者資本運作，與實現(xiàn)銷量和盈利的策劃是 不一樣的。相比之下，如果是以銷售產(chǎn)品為目的的營銷策劃，那么銷量和利潤就是檢 驗策劃成功的標準。
執(zhí)行看似簡單，但卻是操作中最難的過程?？尚行暂^強的策劃是最適合市場的。 因此策劃與執(zhí)行并不是兩條無法相交的雙曲線。
在日趨激烈的市場競爭環(huán)境里，執(zhí)行力已經(jīng)成為一個企業(yè)成敗的重要因素。一個 企業(yè)如果沒有出色的執(zhí)行力，那么再好的發(fā)展目標也是鏡中花、水中月再好的管理 制度也是一紙空文。企業(yè)間過招比拼的就是執(zhí)行力。沒有執(zhí)行力，企業(yè)就沒有競爭 力，也就沒有發(fā)展力。
